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10月30日，第四屆“中國管理•全球論壇”在北京舉辦。1500位政、商、學界精英在此相遇云端，聚焦中國企業的互聯網轉型。第九、十屆全國人大副委員長成思危，中國入世首席談判代表、中國管理全球論壇主席龍永圖，中國工程院院士、中國互聯網協會理事長鄔賀銓，萬科集團董事會主席王石，金蝶國際軟件集團董事局主席兼CEO徐少春，IDG資本創始合伙人熊曉鴿等嘉賓領導出席大會。

探索互聯網時代的管理創新

對于全球論壇而言，從探索，到突圍，從轉型的正道到連接云端，見證著中國企業轉型的堅定步伐。從互聯網思維到互聯網習慣，從消費互聯網再到企業互聯網轉型，互聯網化早已不再專屬于互聯網企業。

成思危指出，移動互聯網的出現將會對管理方法、管理實踐、管理哲學產生深遠的影響和極大的推進作用。

龍永圖表示，毫無疑問，我們已經置身于一個全新的時代，新的經濟形態、商業模式、管理理念層出不窮，互聯網浪潮的涌動，將創新和創造的主動權和機會平等的交還給每一個普通人。

連接云端：企業移動互聯網轉型新路徑

大會聚焦“連接云端”關鍵詞，徐少春在主題演講中表示，企業必須構建內部與外部和互聯網的連接，激活組織、文化和創新力，形成一個潛力無限的新經濟，連接可以創造與最終客戶、供應商、伙伴、員工零距離的溝通，可以創造豐富的增值服務，產生新的盈利模式。

創新中國管理模式成就企業“新常態”

在未來，比起企業規模的大小，企業應當更注重連接內外部的每個環節，從B2B到B2B2C，實現移動互聯網轉型。云平臺下，連接使分享數據比孤立分析數據更加重要。在這個顛覆與重構的時代，連接云端，讓創新中國管理模式變成企業的“新常態”，是一家企業永葆活力的奧秘。

大會現場，與會來賓也一同見證了2014(第七屆)“中國管理模式杰出獎”頒獎盛況。本次論壇同時設立十大平行分論壇，覆蓋云端技術、信息安全、移動辦公、互聯網金融等領域，和財務管控、人力資源創新、供應鏈協同等企業管理業務范疇，以及制造、房地產、汽車、醫療等行業。