繼剛剛火爆成都的“招聘嘉年華”之后，天府軟件園市場化運作高速運轉，又緊鑼密鼓的為園區企業發展推動新的助跑劑。致力于提高園區企業軟件服務水平，幫助企業低成本高質量完成初級人才“***一公里”的人才轉化，天府軟件園攜手麥思博聯合主辦的亞太軟件研發團隊管理峰會（Make a Professional Discovery簡稱：MPD大會）11月19日-20日在成都召開。MPD大會前六屆均在北京、上海、深圳、珠海等一線城市舉辦，今年***次走進西部城市成都。成都是一座現代與傳統結合的城市，而成都天府軟件園是成都走向國際化現代化的楷模。MPD大會將通過匯集***軟件研發中心的優秀主管，深度分享研發生命周期的軟件技術。

有關MPD大會

專注于軟件研發的快速成長，MPD大會以其精準定向的課程細分、解決實際問題的課程效果引起了整個業界的廣泛關注。MPD大會一句話概括是以軟件開發團隊角色職能為主線，全程20個主題深度workshop研修。與其它大會更加突出新技術、泛主題演講不同，MPD大會匯聚業界優秀的軟件研發團隊帶頭人分享寶貴經驗，以及精彩真實的案例讓影響力得到***程度的擴充。

MPD大會的六個亮點：

亮點一：按照職能劃分

大會按照研發角色命名五大分會場，分為“產品創新/用戶體驗”、“架構設計/技術戰略”、“團隊管理/組織發展”、“測試管理/質量平臺”、“開發管理/開發流程”。 以產品經理、團隊經理、架構師、開發經理、測試經理為角色分享。

亮點二：交流與體驗

大會講師來自IBM、Microsoft、HP、西門子、google等一線研發管理帶頭人，與參會者面對面的交流解惑；參會者亦可就個人不同的觀點與專家互動，探討出***的解決方案。

亮點三：大時段深度學習

每位講師主題分享時間為3小時，長達半天深度授課！

亮點四：工作坊的小組式模式

大會按照workshop工作坊組織設計，注重參會者之間的交流及與嘉賓之間的互動。
 
亮點五：故事與經驗

本屆峰會邀請大師為大家分享在各自的研發領域親自感受或總結的一些故事，通過實際案例分享成功的經驗或失敗的教訓，希望參會者在未來的工作中少走彎路。

亮點六：參會者主要面向管理者

MPD大會是中國軟件研發管理者自己的年會，是本土操作實踐與海外研發經驗分享的年會，主要面向以下軟件開發管理人士：***技術官（CTO）、研發總監、產品經理、開發主管、測試經理等與軟件研發團隊密切相關的領導成員。

麥思博（北京）軟件技術有限公司經理劉付強介紹說，已經參加過MPD大會的公司取得了非常好的實際效果，以金山軟件（北京）為例，通過培訓轉化，金山軟件搭建了自己的測試質量平臺，大大提高了企業軟件測試水平。“金山為此給我們發來了感謝信，憑借實際有效的傳授分享轉化效果，通過口口相傳的口碑，越來越多的企業和機構加入到MPD大會，了解到業內各大領先企業的先進經驗。

天府軟件園深度合作

作為亞洲***的軟件園之一，成都天府軟件園以成都軟件與服務外包產業為核心載體并取得了矚目的成就。軟件及服 務外包企業競爭力的核心是人才和成本。長期的有效的人才供給（包括數量、質量和成本），是軟件及服務外包企業的關鍵需求，是企業選擇一個地區（園區）長期 發展的關鍵考量指標。注重企業研發團隊成長也成為企業面臨的重要議題。

園區在長期有效的人才供給的同時幫助企業低成本高質量完成初級、中級人才的轉化到中高端人才的培養。MPD大會的聯合主辦，真正達到了大會之根本目的-幫助軟件研發團隊快速成長，提升團隊管理績效，是一個務實的真正解決問題的行業會議。

截止記者發稿時獲悉，成都多家知名企業如摩托羅拉、新蛋、金山、諾西等都率眾兵赴MPD大會。一場本土實踐與國際化的交流盛會即將拉開帷幕。
 
據大會會務組介紹，本次大會既走高端路線又會添加成都特色。11月19-20日的MPD大會讓人振奮驚喜又非常期盼。

成都MPD大會官網：http://www.mpday.com.cn/