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2013年的SAP:值得關注的五大趨勢

譯文
云計算
如今2013年正緩步走來,我們將帶大家一同展望這家企業軟件巨頭在新一年中的五大發展趨勢。

   2012年對于SAP公司來說既忙碌又熱鬧,隨著HANA內存數據庫的強勁銷售,高調的收購項目以及對云計算領域的大舉進軍,SAP屢屢成為新聞頭條中的常客。

  如今2013年正緩步走來,我們將帶大家一同展望這家企業軟件巨頭在新一年中的五大發展趨勢。

  與HANA的蜜月期即將結束,二者攜手能否再創輝煌?在SAP的近期發展中,還沒有哪款新產品能在成功程度與宣傳力度上與HANA相比肩。隨著該產品于2011年6月正式推出,SAP公司始終在努力將HANA作為信息傳遞與技術拓展兩大企業長期技術路線圖中的首要核心。很明顯,SAP希望讓HANA盡快成為一套完全成熟的開發平臺,并借以與甲骨文公司的同類數據庫展開競爭。

  毫無疑問,SAP公司對于HANA的強烈推崇將貫穿整個2013年。不過要想真正實現銷量的持續走高,SAP可能還需要進一步動動腦筋。

  營造出全面成功且知名度夠高的客戶使用案例將成為HANA大規模推廣的必要前提,尤其是對于那些涉及關鍵業務工作負載及實驗性項目的用戶來說,尚無成功先例的產品始終缺乏決定性吸引力。但這對于SAP可能并不困難,因為該公司應該很快(2013年之前)就會宣布HANA已經通過認證并正式成為其ERP(即企業資源計劃)模塊。

 

 

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  另一大關鍵目標則是向主流開發商及ISV生態系統展示HANA的可靠性及堅實佐證。許多新興企業正圍繞這款數據庫新寵開發應用程序;如果他們能盡快為市場帶來令人印象深刻的優秀產品,相信能幫助HANA樹立可靠平臺的良好形象。

  SAP公司可能將于2013年1月舉辦一場重要的新聞發布會,屆時將正式公布其HANA發展路線圖。

  目光的焦點:云戰略。SAP公司今年拿出大量時間用于宣傳多個云計算發展計劃,其中包括一個基于HANA的PaaS(平臺即服務)項目以及一款云基礎數據整合產品。

  根據SAP公司于今年五月召開的藍寶石大會及其后公布的一些消息,這兩款產品可能很快就會正式與用戶見面。

  本屆藍寶石大會還成為其它幾款SAP云應用程序的亮相舞臺,它們或專注于特定業務使用實例及業務線、或與市場上的某些現有產品功能相仿(例如最近剛剛推出的Financials OnDemand)。相信這幾款產品也會在短時間內正式發售。

  除此之外,SAP公司的觀察家們還將繼續為云應用尋找潛在的全新整合點以及升級方案。通過對SuccessFactors及Ariba的收購,SAP顯然已經積累了可觀的技術素材儲備。

  游戲規則將再次改變?SAP公司聯合CEO Bill McDermott毫不掩飾地在公開評論中宣稱“游戲規則將再次改變”,他同時認為公司以58億美元的巨資于2010年收購Sybase的決策也是一筆“足以改變規則”的好買賣。

  自從購入Sybase以來,SAP公司就一路以買家姿態迅速擴張,最近一次針對SuccessFactors及Ariba兩家云應用供應商的收購總額更是高達80億美元。目前尚不清楚該公司是否正在籌劃更多此類大規模交易,但業界普遍估計SAP會繼續在收購的道路上越走越遠。

  今年,SAP公司與NetBase正式建立起合作伙伴關系,希望借此獲得對方的社交媒體分析技術。然而SAP很可能最終認為持有此項技術比分享更加有利,因此我們也許會看到SAP對Netbase或者Lithium、Attensity等其它社交分析技術供應商展開收購。甲骨文與Salesforce.com兩家競爭對手則已經完成了社交分析方面的采購活動,二者分別購入了Collective Intellect與Radian6。

  甲骨文公司上周以8.71億美元的價碼收購營銷自動化供應商Eloqua,此舉可謂一石激起千層浪。盡管SAP與甲骨文雙方都已經擁有此類工具,但甲骨文方面表示此次收購Eloqua是為了能夠在社交媒體與移動設備不斷普及的形勢下,提前為即將到來的復雜營銷自動化工作做好準備。與SAP與甲骨文類似,Eloqua也有一家名為Marketo的競爭對手,看來SAP完全有機會借此消除差距。

  另一款突破性產品。在過去的一年多當中,SAP公司已經根據內部創業概念對研究策略進行過重組。比起以往讓科學家們在象牙塔中閉門不出、無休止地進行技術攻關、艱苦完成大量實驗卻拿不出切實可行的商業化方案,此次重組的目的在于明確目標:根據SAP公司的預期,在未來三到五年內拿下另一個約2億美元的市場突破口。

  HANA的成功目前已經得到廣泛認可,或者至少可以認為是SAP公司相當長一段時期內最具突破性的產品。而在SAP革新研究計劃的背景下,我們可以預待明年的新產品名單,看看科研人員能不能搞出像HANA這樣有聲有色的好東西來。不過與每家企業一樣,好想法仍然需要高管層的認同與支持。

  高管層出現人事變動?說到這里,盡管目前還沒有任何聲明、報告或公開跡象表明SAP公司的兩位聯合CEO McDermott與Jim Hagemann Snabe存在意見分歧,但一人獨攬大權顯然更美好、更令人向往。McDermott過去就已經曝出過打算擠走另一位企業領導者的傳聞,而在新的一年中他很可能會將想法付諸行動。

  原文鏈接:http://www.pcworld.com/article/2023243/sap-in-2013-five-things-to-watch.html

 

責任編輯:鳶瑋 來源: 51cto.com
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