***數據官聯盟成立儀式暨***屆***數據官大會近日在北京舉辦，聚攏了來自工信部、電子工業標準化研究院信息技術研究中心、聯想大數據研究院、海爾、數據堂、奇虎360等23家企事業單位，共同探討中國大數據的應用現狀，以及***數據官們所應該扮演的重要角色和價值，以此推進大數據在各個企業的進一步落地。

　　***數據官聯盟（Chief Data Officer Alliance，簡稱CDOA，***數據官簡稱CDO）是由易觀智庫、華為、中國新一代IT產業推進聯盟共同發起，國內從事大數據領域的企事業單位、學術研究機構等單位按照“自愿、平等、合作”的原則共同參與的技術型非盈利性聯盟組織。

　　●CDO因何而生？

　　從理念、技術、數據應用等層面，CDO出現時機已經成熟，是推動數據轉化為生產力的核心力量

　　中國新一代IT產業推進聯盟技術分為會秘書長魯四海認為，首先，從理念層面來講，無論把現階段定義為“大數據時代”還是“正在經歷IT時代走向DT時代”，都得到廣泛的認同；第二，從技術層面看，在數據獲取、存儲、計算、分析、挖掘直到數據價值的呈現，都涌現出了多種技術，而且日漸成熟；第三，從數據應用模式上看，各類數據的開放平臺、交易平臺也在不斷出現和完善，面向不同領域、不同類型的數據服務，正如雨后春筍般涌現；第四，企業內部，數據的重要性已得大多數企業領導的認可，最近幾年一些安全事件也讓企業把數據安全提到更高的高度。

　　魯四海認為，數據真正變成資產、轉變成生產力的過程中，***數據官是核心力量，把握大數據應用領域和方向。此外，還需要數據探索者、解決方案架構師、數據科學家和數據分析師，分別負責尋找有價值、高質量的數據，解決數據分析、利用問題，解決數據標準、格式等問題；告訴決策者數據背后的意義。

　　●什么是CDO?

　　CDO既是業務專家也是IT專家

　　魯四海提出，CDO存在的驅動因素是大數據，他認為未來屬于數據轉化成產品的公司。大數據已經成為一種資源，掌握核心的數據，并把這些數據應用到產品研發當中，用大數據對用戶行為進行分析，這是未來企業生存的砝碼。

　　CDO至少具備以下4個職責：企業分析、數據治理、數據的架構，以及企業資源發展。那么，CDO需要具備哪些專業技能和知識？

　　魯四海認為，首先，CDO應該是一個業務專家，能全面把握企業所在組織的業務，能夠把數據轉換成生產力。其次，CDO也應該是IT專家，能夠利用技術找到商業的產品，能支撐整個數據從原始數據到價值展現的過程。

　　聯想研究院大數據總監郭煒認為，CDO應該是一個“多面手”和“結合體”，他認為，首先要成為***數據布道官，把大數據融合到業務中。第二是***數據架構師，判斷數據技術的時候，***數據官要熟知如何把數據平臺建起來。第三還要做***數據產品設計師，了解數據產品，控制產品發展。第四要做好數據分析，做一個***數據分析官。***是數據安全官。

　　●CDO與CIO什么區別？

　　CIO注重技術，CDO關注信息

　　魯四海認為，從字面上來看，***數據官關注數據，***信息管理關注信息。而數據和信息的本質上是相通的，數據是信息的來源，信息是經過處理的數據。但實踐中，CIO是負責一個公司信息技術和系統所有領域的高級官員，他們通過指導對信息技術的利用來支持公司的目標，他們具備技術和業務過程兩方面的知識，具有多功能的概念，常常是將組織的技術調配戰略與業務戰略緊密結合在一起的***人選。

　　而CDO負責根據企業的業務需求、選擇數據庫以及數據抽取、轉換和分析等工具，進行相關的數據挖掘、數據處理和分析，并且根據數據分析的結果戰略性地對企業未來的業務發展和運營提供相應的建議和意見。

　　從多數企業實踐來看，CIO是技術導向型職位，通過對企業戰略的理解，制定合理的IT規劃是CIO的重要責任。而CDO是一個管理導向的職位，職責之一便是通過將信息標準化彌補IT和其他業務部門之間的隔閡。

　　●什么企業設立CDO？

　　要有一定數量的數據，有專業數據處理團隊和數據平臺

　　CDO是一個新興領導角色，這種新興角色是否被企業所接受，企業是否適合設立CDO？魯四海認為，首先，要看企業有沒有一定量的數據，包括內部主動搜集的數據和外部獲取的數據；其次，企業相關業務部門是不是已經做好通過數據驅動業務的準備；第三，企業有沒有數據平臺建設數據平臺的計劃；第四，企業有沒有專門的數據團隊或正在籌建。

　　對于剛準備嘗試的企業或者投入能力較弱的企業，可以先通過專職或兼職的數據分析師對數據進行梳理，并結合業務提供一些實用的數據分析支撐，根據應用情況逐步深入。