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中國(guó)科學(xué)院大學(xué)李穎院長(zhǎng)調(diào)研51CTO,擬加快落實(shí)應(yīng)急高端人才培養(yǎng)合作

企業(yè)動(dòng)態(tài)
2022年3月18日,中國(guó)科學(xué)院大學(xué)(簡(jiǎn)稱國(guó)科大)應(yīng)急管理科學(xué)與工程學(xué)院李穎院長(zhǎng)一行到北京無(wú)憂創(chuàng)想信息技術(shù)有限公司(51CTO)考察調(diào)研,雙方就人才培養(yǎng)實(shí)施、應(yīng)急人才資源建設(shè)等方面積極討論,達(dá)成多項(xiàng)共識(shí),并基本確定了下一步合作計(jì)劃。

  2022年3月18日,中國(guó)科學(xué)院大學(xué)(簡(jiǎn)稱國(guó)科大)應(yīng)急管理科學(xué)與工程學(xué)院李穎院長(zhǎng)一行到北京無(wú)憂創(chuàng)想信息技術(shù)有限公司(51CTO)考察調(diào)研,與51CTO創(chuàng)始人、董事長(zhǎng)兼CEO熊平等公司高層進(jìn)行深入溝通,就國(guó)家應(yīng)急人才培養(yǎng)等多方面合作達(dá)成高度認(rèn)同,并擬定加快落實(shí)相關(guān)事宜的規(guī)劃。

  李穎院長(zhǎng)表示,國(guó)科大應(yīng)急管理學(xué)院把產(chǎn)教融合作為特色,以數(shù)字化轉(zhuǎn)型為抓手,積極服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略。通過(guò)產(chǎn)教融合、科教融合,更好發(fā)揮教育對(duì)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)支撐引領(lǐng)作用,進(jìn)一步推動(dòng)教育與經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展,通過(guò)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)加快新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換。

  李穎院長(zhǎng)指出,應(yīng)急管理是國(guó)家治理體系和治理能力的重要組成部分;應(yīng)急管理人才、特別是高端人才的培養(yǎng),應(yīng)結(jié)合教育部、應(yīng)急管理部、工信部、科技部等國(guó)家部委的力量,同時(shí)聯(lián)合學(xué)術(shù)界、產(chǎn)業(yè)界,問(wèn)題導(dǎo)向、需求導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向,才能培養(yǎng)一流的學(xué)界人才,一流的產(chǎn)業(yè)人才。

  熊平總裁對(duì)李穎院長(zhǎng)的觀點(diǎn)高度認(rèn)同,并向李穎院長(zhǎng)介紹了51CTO公司17年發(fā)展的歷程,以及在數(shù)字化人才培養(yǎng)方面取得的豐碩成果。熊平總裁指出,51CTO是工信部全國(guó)百?gòu)?qiáng)信息消費(fèi)示范項(xiàng)目單位,工信部重點(diǎn)領(lǐng)域人才評(píng)價(jià)和能力提升任務(wù)首批承擔(dān)機(jī)構(gòu),教育部產(chǎn)學(xué)合作協(xié)同育人項(xiàng)目單位。51CTO擁有課程開(kāi)發(fā)的豐富經(jīng)驗(yàn)和錄課室等硬件設(shè)施,可開(kāi)發(fā)相應(yīng)的課程資源,為未來(lái)的應(yīng)急高端人才教育平臺(tái)奠定基礎(chǔ),同時(shí)也為國(guó)內(nèi)應(yīng)急職業(yè)教育各類高校提供切實(shí)的支持。

  雙方就人才培養(yǎng)實(shí)施、應(yīng)急人才資源建設(shè)等方面積極討論,達(dá)成多項(xiàng)共識(shí),并基本確定了下一步合作計(jì)劃。

  中國(guó)科學(xué)院大學(xué)應(yīng)急管理科學(xué)與工程學(xué)院祁越教授、溫勝昔博士,51CTO副總裁張建剛、楊文飛、姚二梅等參加了會(huì)面。

責(zé)任編輯:市場(chǎng)部
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