告別2011展望2012：一個程序員5年工作的得與失
2011年在不知不覺中就算是玩完了。2012年也差不多快過完半個月了?；仡^想一下過去5的職業生涯。只能用“不堪回首”形容。在此我把這5年的生活經歷給大家分享下,希望對大家有點幫助，能在我的失敗經歷中得到一點點啟示。在第一個階段不要走太多的彎路（最好是能用兩年完成我5年才走完的路，注：鄙人算是比較懶的一個程序員。）如果你能在看完本文后覺得有一點點的收獲，那本文也就功德圓滿了。閑話少說，直接上經歷，^_^ 本文就是流水賬，歡迎大家扔轉頭。
第一年(07)：在第一年的工作經歷是最重要的。直接影響到第一個職業階段的發展(在后期可能能調過來，但不是每一個人都能調整過來的).在這一年:做了一年的asp,當時用三個月的時間做了一個旅游行業的多用戶的管理系統，雖然沒有成功的被廣泛的使用。但對個人而言，在當時來說還算是比較有成就感的（這兒大家別學我。因為工作不是為找成就感！這是寫程序的人的通病，在很多時候開發效率才是重點。如果你規定的時內不能很好的完成工作。老板就會懷疑你的工作能力），就因為這樣。天天讓老板催，搞得自己都有點不好意思了。后來OA做完了。就正式開始了CMS之路。一做就做了兩年。
第二年(08)：在這一年也是跳槽最多的一年。據個人所知，從業前兩年頻繁跳槽是程序是大部分從業人員的通病，因為自己以為技術已上了一個臺階，其實不知道自己有可能還只是處在一個入門的水平。在上半年，我進了一個做電子商務平臺的公司。有點類似CMS和博客系統一樣的（由于在第一個司做了OA，和用過動易的那一套CMS系統，成功進入第二個公司）,成為了公司的"主程"，做了一個CMS系統，到最后和公司一起失敗。其原因:不是開發的問題，也不是營銷策略的問題,而是老板的問題（對一個不知道水深的行業投資,很容易失?。?.做了半年,毫不猶豫的選擇重新開始。 在經過三天的求職，進入了一個用CMS的做網站的公司，和07進入的第一個公司很類似。但是工作比那個公司的強度更高一些。最少一天要出一個CMS站。據說當時的老板一天就可以出5個站（神一樣的人），入職后因為開發速度跟不上,在這個公司工作一周后讓經理給PASS了，在這公司時間最短，但也是最讓我傷心的一個的工作經歷。接下來進入了本年的第三個公司，因為是一個朋友介紹去的：也就沒有過多的要求什么，后來才知道這個老板是很無恥的一個老板，最后一個月的工資只能兩個月后去拿，基本所有離職的同事都是這樣，就算我是朋友介紹去的也不例外,并且還要等兩個月才能拿這點工資。在這離職后的兩個月中會對你有很多的要求。要求你對項目中的問題處理。不管是新問題還是老的問題。都得讓你來。說好聽點就是朋友關系在那兒，其實老板就是這樣無恥的人。個人比較反感這些反復的東西，最的我也一樣，差多不半個月的工資沒到。離職后，進入了本年的最后一個工作的公司。也是用CMS為主的。老板還算可以,主要是老板有子彈（money）。去公司一個月后要求加薪,老板直接同意了;不過過了兩個月后老板又要求降薪,理由是公司業績不好!我也同意了.在這公司一直做到了09年的上半年快結束。大概做了半年吧～
第三年（09）：因為小兩口的問題，得回家生小孩。在09年5月回到了成都。去了一個朋友介紹的公司（在這公司做了一年左右。）去的時候說好是2000（試用） - 2500（轉正），對待遇沒有要求了，直接上了。到后來才知道，老板給了我們很多的承諾，但是到最后離職的那一天沒有一個承諾是實現了的。不知道現在還在那公司的同事們是否享受到了那承諾實現的喜悅。在這公司工作了差不多一年的時間，最后還是以2000一個月的月薪結束了來到本城市的第一個工作到了2010年。
第四年(2010)：在經過半個月的面試（平均每天要去三家，成功的少，總是失敗的多。要說一下就是:現在的招聘的水平差,素質也不怎么好，本人的簡歷寫得還算比較中肯的。為嘛你們就是看不出我是否適合你們呢，我只是一個asp.net的程序員，你要我去做圖形算法。請問我適合嗎？就因為我寫了一個圖驗證碼。我就適合寫圖形算法？做地質圖形？）最后選擇了一家做webGame的公司，這個公司是做外貿的。同時也在做webGame.因為公司準備做sns之類的游戲，要一個做SNS項目組的組長,可以向管理上發展,就這樣選擇了這家公司。在這家公司也算是收獲最多的公司，在這兒深入掌握了web 機制。對http也算有了一個比較深入的理解和應用。同時對JS的水平也有了很大的提高,可以說在web上已有一定的造詣了吧.但到這時候,對web也沒太大的興趣了。想做專業的游戲開發，到了2011年，也可以學做項目管理一類的。因為在2010年，對團隊管理也一些初步的認識。
第五年（2011）：這一年是最輕松的一年。也是過得相對最沒有意義的一年，在這一年中，沒有生活方向，沒有生活目標，沒有學習動力，對個人能力的提高也很有限。雖然做了游戲開發，但是經過一年的經歷。還沒有真正的進入到游戲開發世界。只是學會了玩兩個新的游戲，不用回家只玩CS了。
第六年（2012）也是第二個五年的開始，在這個階段中如果還不能對自己的目標有一個比較好的定位。那就會和第一個階段一樣的失敗，對人生來說也會是一個失敗的經歷。準備為一個新目標繼續下去，在做好項目的同時。向項目管理方向繼續努力。
總 結：
1、第一個工作對個的經歷是很理要的，有可能會在很長一些時間里直接影響到歷程。
2、不管在什么時候，不管做什么，不管對現在的工作是否滿意，一定要有生活的目標和方向。如果你在現在的工作中找不到你的目標和方向。請快一點結束這樣的工作。不管你的目標和方向是什么。一定要堅持下去（因為可以改變你目標的因素太多。誘惑太多）.目標不要定得太高太長。因為你沒有那么長的時間去搞。也沒有那么長的時間的失敗。
3、不要把一時的得失看得太重，在失的時候，有可能你得到的比失去的更多，只是你沒有感覺到而已。
4、對于一切要淡定，可以關心，但別執著。目標和方向一定要執著到你計劃的時間結束（如果到計劃時間結束還沒有實現，可以考慮是否繼續）。太長遠的計劃，對大部分人來說是不合適的，因為你的計劃跟不上你的變化。隨著你的閱歷的增加，你的計劃可能會在某些時候，讓你覺得會是錯誤的。這是最頭痛的，因為取舍間你會發現很難決定。
5、有時間多學習，學習就是習慣和財富，多和家人出去走走，少游戲.(不要讓程序員成為“少話、錢多、命短”.)
6、記住，技術可以多學。如果不能在生活中應用。那是在浪費生命。一定要為生活去學技術。
7、就業的選擇，待遇不是遇一的評估標準.公司的定位也很重要。
8、不管上一個東家對你怎樣，不用計較。不要去說上一個東家的不好，畢竟曾經共事過。
9、在當前公司的學習是為了進入下一個公司的核心團隊，如果在下一個東家你還不能進核心團隊,那你今天所做的一切，都只是為了生計，對將來是沒有意義。
10、信義為先，不管是對你的客戶還是你的朋友，如果沒信義，你失去的會比你得到的更多。
祝大家新年快樂，春節快樂。在這給大家拜個早年。
原文鏈接：http://www.cnblogs.com/czjone/archive/2012/01/11/2319147.html
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