伴隨著IT產(chǎn)業(yè)的飛速發(fā)展，市場上對IT人才的需求逐年上升。對于即將畢業(yè)的大學(xué)生而言，如何才能在新生代中脫穎而出？如何才能成為IT職場上炙手可熱的寵兒？這些問題困擾著畢業(yè)生們。為了探尋這些問題的答案，51CTO記者專程采訪了國聯(lián)視訊網(wǎng)絡(luò)事業(yè)部經(jīng)理魏力強(qiáng)先生，就畢業(yè)生的成長話題進(jìn)行探討。

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（左：51cto記者  右：國聯(lián)視訊技術(shù)經(jīng)理：魏力強(qiáng)）

　　嘉賓簡介：魏力強(qiáng)，目前在北京國聯(lián)視訊信息技術(shù)股份有限公司，網(wǎng)絡(luò)事業(yè)部擔(dān)任技術(shù)部經(jīng)理一職，主要負(fù)責(zé)公司內(nèi)部業(yè)務(wù)網(wǎng)站及應(yīng)用系統(tǒng)規(guī)劃開發(fā)，以及各信息產(chǎn)品或技術(shù)的選型采購。

　　大四開發(fā)20萬元項(xiàng)目

　　從畢業(yè)到工作，在IT行業(yè)已經(jīng)7個年頭，這一路走來感慨良多。魏老師回憶說： "記得在臨畢業(yè)大四那年，我和3位老師合作開發(fā)了一個合同價為人民幣20萬元在線招標(biāo)系統(tǒng)，并最終投入實(shí)際使用。在項(xiàng)目中，我主要負(fù)責(zé)的功能開發(fā)，其中有一個難點(diǎn)就是需要根據(jù)管理員在線設(shè)定的計算公式，對各個專家對評分項(xiàng)的打分結(jié)果進(jìn)行匯總計算，這其中用到了編譯原理的一些知識。現(xiàn)在回想起來當(dāng)時的開發(fā)，恰恰是對我們四年大學(xué)專業(yè)知識的一個綜合考驗(yàn)，也正是這次項(xiàng)目經(jīng)歷，給我接下來找工作增加了很大的信心。由于大學(xué)期間比較愛上混跡于技術(shù)論壇，當(dāng)時恰逢某IT雜志的論壇中發(fā)布了招聘通知，于是我就踴躍報名并最終通過面試，展開了自己的職業(yè)生涯。在此期間受當(dāng)時技術(shù)部經(jīng)理的影響，接觸到了大量的開源項(xiàng)目和開源組織，例如：apache，OpenSymphony，sf.net，lucene等等。如果說大學(xué)是在象牙塔里游走，那么工作后就是在產(chǎn)業(yè)的海洋中乘風(fēng)起航。"

　　人才成長的三個階段

　　在大學(xué)的象牙塔游走之后，魏老師便開始了工作的歷程。經(jīng)受著社會的洗禮，從基礎(chǔ)的開發(fā)人員，到系統(tǒng)規(guī)劃師，到技術(shù)部經(jīng)理，不斷成長。魏老師提到，"公司目前處于一個發(fā)展期，希望優(yōu)秀的開發(fā)技術(shù)人員能夠加入團(tuán)隊(duì)，共同成長。"由于新人的基礎(chǔ)和經(jīng)歷的不同，所以在人才培養(yǎng)方面會講究方式方法，尊重技術(shù)人員對技術(shù)的喜好和未來發(fā)展預(yù)期。他個人將人才培養(yǎng)分為三個階段：

　　1、基礎(chǔ)適應(yīng)期，這個時期往往也是和試用期合并在一塊，主要是和考查人員對工作環(huán)境的適應(yīng)程度和進(jìn)行技術(shù)摸底。

　　2、系統(tǒng)維護(hù)期，此階段主要讓人員對現(xiàn)有系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)，并增加適當(dāng)?shù)男鹿δ荛_發(fā)工作，這個階段看個人表現(xiàn)以決定是否安排其進(jìn)入研發(fā)團(tuán)隊(duì)。

　　3、系統(tǒng)開發(fā)期，到達(dá)這個階段一般需要2年左右的時間，經(jīng)歷一兩個實(shí)際項(xiàng)目的開發(fā)考驗(yàn)，能到達(dá)這個階段的人員并不多，但能堅持下來的都算是一個真正成熟的開發(fā)人員。

　　專業(yè)基礎(chǔ)和動手能力很重要

　　從自己的發(fā)展故事，到現(xiàn)在的人才培養(yǎng)，這些年來，魏老師著實(shí)費(fèi)了一番心血。提到未來的招人計劃時，魏老師笑著談到：“2013年，公司計劃至少招5個開發(fā)人員，加入到團(tuán)隊(duì)，共同發(fā)展。"對于應(yīng)屆畢業(yè)生而言，魏老師談到自己的看法："應(yīng)屆畢業(yè)生雖然經(jīng)驗(yàn)少但可塑性比較好。我個人更看重其專業(yè)基礎(chǔ)和學(xué)習(xí)動手能力，雖然整個IT技術(shù)不斷推陳出新，變化很快，但萬變不離其宗，所以基礎(chǔ)很重要。動手能力也很重要，計算機(jī)技術(shù)是一門實(shí)踐學(xué)科，能力的提升和技術(shù)創(chuàng)新，都是在不斷實(shí)踐的過程中產(chǎn)生的。個人認(rèn)為，想要找到一份稱心如意的工作，得明確以下幾個問題：

　　首先，開發(fā)是一個技術(shù)工種，一個合格的開發(fā)人員需要有很長一段的沉淀期，所以建議大家一定要保持好一個學(xué)習(xí)的心態(tài)，尤其是在剛出校門的這幾年，生活上的壓力相對較少，這也可以說是一個黃金成長期。

　　其次，大家在這幾年的擇業(yè)上不要太過于關(guān)注工資的漲幅，而應(yīng)當(dāng)關(guān)注自己能力的成長。這點(diǎn)遠(yuǎn)比金錢貴重。

　　再次，IT技術(shù)日新月異，希望大家能盡早的規(guī)劃好自己的技術(shù)發(fā)展路線，做好人生規(guī)劃，目標(biāo)越明確，成長就越快，那么迷茫感自然就消失了。在此，我忠心的祝福各位即將步入IT行業(yè)的新生代，能夠?qū)崿F(xiàn)自己理想，同時也為中國的IT行業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力。

　　最后，再次感謝51CTO這個平臺，感謝你們的給我這個機(jī)會，借此我也再次審視了下自己，感謝你們更多的關(guān)注IT產(chǎn)業(yè)微領(lǐng)域的業(yè)態(tài)發(fā)展和人才成長。”

　　從魏老師的個人經(jīng)驗(yàn)分享，到擇業(yè)問題的建議上可以看出一步一步的穩(wěn)扎穩(wěn)打才是你正確的發(fā)展方向，沉淀過后的你，會散發(fā)出不一樣的光芒。即將離開大學(xué)樂園的同學(xué)們看后有沒有絲絲觸動？現(xiàn)在的你，還在迷茫嗎？