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為什么你做的數(shù)據(jù)異動分析,總被人Diss

大數(shù)據(jù) 數(shù)據(jù)分析
從本質(zhì)上看:只有死人的心電圖才是一根直線,但凡是個正常的人一定會有波動。把握業(yè)務(wù)規(guī)律,判斷合理波動范圍,了解業(yè)務(wù)應(yīng)對異常的手段,才能推動合理決策。想達到這個效果,需要分幾步完成。

數(shù)據(jù)異動分析,是平時工作中做得最多,也是最經(jīng)常被吐槽的部分,不光領(lǐng)導(dǎo)&業(yè)務(wù)部門吐槽,做分析的人自己也在吐槽:

問題一:神經(jīng)過敏。漲1%就要“深入分析”,跌1%又要“深入分析”,把分析師折騰得苦不堪言,經(jīng)常分析漲1%的報告還沒交,丫又跌了1%,每天在數(shù)字波動間疲于奔命。

問題二:盲目亂拆。做異動分析,只會拖一堆維度做拆解,最后拆出來形如:華北地區(qū)降7%,男性用戶降5%……之類,不知道該咋下最終結(jié)論。或者干脆一股腦全丟給業(yè)務(wù)拉倒。

問題三:勞而無功。異動分析完了,丟了“華北地區(qū)降7%”所以呢?所以業(yè)務(wù)要上活動嗎?所以要組織華北地區(qū)地推嗎?數(shù)據(jù)單薄,完全沒法支持業(yè)務(wù)行動。

從本質(zhì)上看:只有死人的心電圖才是一根直線,但凡是個正常的人一定會有波動。把握業(yè)務(wù)規(guī)律,判斷合理波動范圍,了解業(yè)務(wù)應(yīng)對異常的手段,才能推動合理決策。想達到這個效果,需要分幾步完成。

一、了解基礎(chǔ)走勢

首先,在實際企業(yè)經(jīng)營中,數(shù)據(jù)指標(biāo)來源于業(yè)務(wù),而業(yè)務(wù)本身受三重影響:

1、業(yè)務(wù)自身的規(guī)律,比如雪糕夏天暢銷,羽絨服冬天暢銷

2、主動投入的影響,比如持續(xù)開店,持續(xù)追加投放費用

3、意外發(fā)生的時間,比如突然周末下個雨,突然熱點新聞

在三重影響中,意外事件是無法提前預(yù)知的,但業(yè)務(wù)自身規(guī)律,主動投入影響是有跡可循的。因此,想做好異動分析,首先要對歷史數(shù)據(jù)復(fù)盤,對整體的業(yè)績、DAU、銷售量等指標(biāo)進行走勢拆分,觀察其有沒有自然周期,觀察哪些主動行為會帶來明顯影響,這些基礎(chǔ)數(shù)據(jù)積累是判斷“什么是異常波動”的重要參照物(如下圖)。

圖片圖片

注意!當(dāng)公司的規(guī)模不夠大 or 業(yè)務(wù)還在成長期 or 做業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型的時候,有可能季節(jié)性規(guī)律被主動投入影響掩蓋掉。比如雖然我司是做羽絨服的,但是一共就開了10家店,其中一家店選的位置不好,生意差了,就會影響10%的總業(yè)績。在這種情況下,應(yīng)當(dāng)區(qū)分業(yè)務(wù)動作,重點關(guān)注業(yè)務(wù)動作(而非自然規(guī)律)的影響。

二、區(qū)分業(yè)務(wù)動作

注意!并不是所有業(yè)務(wù)動作,都會產(chǎn)生影響整體業(yè)績,整體DAU,整體銷量的巨大效果。因此需要區(qū)分出影響指標(biāo)的關(guān)鍵業(yè)務(wù)動作。

常見的關(guān)鍵業(yè)務(wù)動作,有:

1、渠道:線下持續(xù)開店,線上持續(xù)投放獲客

2、商品:爆款新品上市,原有商品大幅度降價

3、用戶:大力度用戶補貼,VIP用戶特殊大于

4、產(chǎn)品:重大APP版本更新,重要功能上線

這些關(guān)鍵業(yè)務(wù)動作常伴有大量的營銷費用/研發(fā)費用支出,對所有用戶產(chǎn)生作用,且效果明顯。此時,建議如下圖所示,拿小本本記錄好:

1、到底有多少關(guān)鍵動作發(fā)生

2、關(guān)鍵動作發(fā)生期間,總業(yè)績指標(biāo)/DAU指標(biāo)有什么變化

3、內(nèi)部,外部因素同時發(fā)生時,內(nèi)部能發(fā)揮多大效果

這樣多做記錄,方便后續(xù)評估效果+預(yù)判直播走勢。

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相比之下,一些小范圍促銷/小范圍開店/小范圍產(chǎn)品更新,或者影響范圍太小,或者投入力度不足,不會產(chǎn)生巨大效果。此時應(yīng)先記錄,這些小范圍促銷/小范圍開店關(guān)店/小范圍產(chǎn)品更新的影響范圍(比如5%的總用戶,3%的門店),再評估效果。理論上,對于整體波動,這些小活動最大影響也就百分之幾了。

三、判斷輕重緩急

了解基礎(chǔ)走勢后,我們可以從日常1%、2%的波動中解脫出來,關(guān)注真正問題,比如:

1、持續(xù)性震蕩下滑

2、打破原有季節(jié)規(guī)律

3、業(yè)務(wù)動作未達預(yù)期

如下圖所示,比起日常1%波動,這些才是真問題發(fā)生的跡象,應(yīng)重點關(guān)注。

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捕捉到真正問題以后,不要盲目地各種維度亂拆解,而是緊密圍繞:“影響業(yè)務(wù)的關(guān)鍵動作有沒有問題”進行分解。比如診斷業(yè)績指標(biāo)波動,先問:我司今年推動業(yè)績的關(guān)鍵動作是啥?如果我司是toC業(yè)務(wù),主要手段是推新品,那么應(yīng)該先關(guān)注新品表現(xiàn)(如下圖)。

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同樣是診斷業(yè)績指標(biāo)波動,如果我司是toB業(yè)務(wù),今年推動業(yè)績的關(guān)鍵動作是“穩(wěn)定大客戶份額”,那診斷的邏輯又有不同(如下圖)。

圖片圖片

什么是真正嚴重的問題?我司推動業(yè)務(wù)發(fā)展的關(guān)鍵動作不靈了!而且是全渠道/全客戶類型/多次嘗試都不靈/投產(chǎn)比持續(xù)下降,這才是真正關(guān)鍵的問題。相反,如果指標(biāo)異常波動僅僅來自于:突發(fā)事件/某次活動沒做好/某次推廣效果不佳、某個版本更新出了BUG,那意味著只要后續(xù)稍作調(diào)整,問題就能解決,這才是“小問題”。

四、提供執(zhí)行建議

經(jīng)過上述三步診斷,提供可執(zhí)行的建議會容易很多,如果是局部發(fā)生的“小問題”,意味著完全可以頭疼醫(yī)頭,腳疼醫(yī)腳,針對性解決,比如:

1、突發(fā)BUG → 修復(fù)BUG,自然就好了

2、某個地區(qū)業(yè)績不好 → 責(zé)令整改,復(fù)制標(biāo)桿做法

3、某個渠道推廣不佳 → 調(diào)整做法,挪一點資源到好渠道

4、短期內(nèi)下雨,影響業(yè)績 → 還有資源,就上促銷拉一拉

但是,如果發(fā)現(xiàn)問題是關(guān)鍵業(yè)務(wù)動作失靈的“大問題”,那就難受了。關(guān)鍵業(yè)務(wù)動作失靈,意味著得有一些根本性改變才能扭轉(zhuǎn)局面,可短期內(nèi)做根本性改變談何容易!

很多公司都是要繼續(xù)用老方法掙扎一段時間,直到指標(biāo)徹底完蛋才逼著想新辦法。在此之前,數(shù)據(jù)分析師面對的業(yè)務(wù)指標(biāo)曲線,將會是一路下跌看不到頭的走勢。這時候單靠數(shù)據(jù)是無法找到對策的,你不可能走在老路上,卻指望出一個新結(jié)果。

但是,起碼我們自己可以提升分析能力,至少在面試被人問道:你怎么分析指標(biāo)異動的時候,不再是搖頭晃腦地說“指標(biāo)異動無非就是做拆解……”

而是系統(tǒng)地說:

1、我們能識別業(yè)務(wù)常規(guī)走勢,避免誤判和神經(jīng)過敏

2、我們能識別業(yè)務(wù)關(guān)鍵動作,對指標(biāo)走勢有預(yù)判

3、我們能區(qū)分出異動是否來自關(guān)鍵動作失靈,提醒業(yè)務(wù)調(diào)整對策

這樣我們自己能找到更好的工作,也脫離那些只會循規(guī)蹈矩的公司。

責(zé)任編輯:武曉燕 來源: 接地氣的陳老師
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